Supervisor(a) – Serviços e Patrimônio
Descrição da vaga
Sobre a oportunidade
Estamos estruturando o time do Hospital Regional de Teófilo Otoni e buscamos um(a) Supervisor(a) para atuar na Coordenação de Serviços e Patrimônio.
Essa posição terá papel fundamental na organização e supervisão dos serviços de apoio e na gestão dos bens patrimoniais da instituição, garantindo funcionamento adequado da infraestrutura e uso responsável dos recursos em um ambiente hospitalar filantrópico.
As contratações ocorrerão conforme a evolução das demandas de abertura do hospital.
Responsabilidades e atribuições
Principais responsabilidades
- Supervisionar os serviços de apoio
- Acompanhar a execução das rotinas operacionais, garantindo qualidade e cumprimento de padrões
- Controlar e monitorar o patrimônio institucional (bens móveis e equipamentos)
- Apoiar processos de inventário, registro e movimentação de ativos
- Acompanhar contratos de serviços terceirizados, quando aplicável
- Apoiar a gestão de equipe, incluindo organização de escalas e acompanhamento de desempenho
- Monitorar indicadores de desempenho da área (qualidade, custos, produtividade)
- Atuar na melhoria contínua dos processos e organização dos serviços
Requisitos e qualificações
Requisitos obrigatórios
- Ensino superior completo ou em andamento em Administração, Logística, Engenharia ou áreas correlatas
- Experiência prévia em supervisão de serviços ou gestão patrimonial
- Conhecimento em rotinas administrativas e controle de ativos
- Boa comunicação, organização e perfil analítico
- Capacidade de liderança e gestão de equipe
Diferenciais
- Experiência em ambiente hospitalar ou institucional
- Conhecimento em inventário patrimonial e controle de ativos
- Experiência com sistemas de gestão (ERP)
- Vivência com indicadores de desempenho
Informações adicionais
Informações adicionais
- Atuação 100% presencial no Hospital Regional de Teófilo Otoni
- Contratações realizadas conforme a demanda de abertura do hospital
- Remuneração e pacote de benefícios informados durante o processo seletivo
Etapas do processo
- Etapa 1: Cadastro
- Etapa 2: Avaliação comportamental
- Etapa 3: Entrevista RH
- Etapa 4: Entrevista Técnica/Gestor
- Etapa 5: Contratação
Venha transformar vidas com a Rede Mário Penna!
No Hospital Regional de Teófilo Otoni, administrado pelo Instituto Mário Penna, acreditamos que a saúde vai muito além de procedimentos — ela acontece no olhar atento, na escuta verdadeira e principalmente no cuidado humanizado.
Cada profissional faz parte de algo maior: um projeto que leva cuidado, esperança e dignidade a milhares de pessoas. É por isso que valorizamos não apenas competências técnicas, mas também empatia, respeito e o desejo verdadeiro de fazer a diferença.
Aqui, você não é apenas parte de uma equipe — você é parte de um propósito.
Se você acredita na força do cuidado humanizado e quer trabalhar em um ambiente onde seu trabalho tem impacto real, venha construir essa história com a gente!